いしど式 ISHIDO 株式会社イシドリクルートサイトさぁ、そろばんの出番だ。
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CAREER

RECRUIT / MID-CAREER

中途採用

経験を、
教育の未来に活かす。

あなたのキャリアが、多くの子どもたちの未来を変える力になる。業界経験不問。大切なのは「教育で社会を変えたい」という想い。

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WHY NOW?

50年以上の実績 × ベンチャーのスピード。
今、いしど式が面白い理由。

成長を続ける教室数

成長を続ける教室数

国内外330教室・直営47校。教室は今も増え続け、運営・指導・本部それぞれに新たなポジションが生まれています。

グローバル展開

グローバル展開

7カ国展開中。さらなる海外展開を目指し、積極採用中。

DX推進プロジェクト
「そろばん×テクノロジーの挑戦」

DX推進プロジェクト 「そろばん×テクノロジーの挑戦」

オンライン授業システム、AIを活用した学習分析、デジタル教材の開発。伝統とテクノロジーの融合に挑む。

DX推進プロジェクト 「そろばん×テクノロジーの挑戦」 →
次の50年へのビジョン

次の50年へのビジョン

「夢を育てる」を理念に、そろばん教育の定義を変え、世界へ。次の50年をつくる新しい事業・ポジションへの挑戦が待っています。

VOICES

転職者の声

飯塚先生

飯塚先生

2011年パート入社、2016年短時間正社員へ/パート → 短時間正社員/直営事業部

現職:教室長

子育て卒業世代の「第二の青春」がここにある

子どもが幼稚園に入り、そろそろ働きたいと思い始めた頃のことだ。自分自身もそろばんを習っていた経験があったから、パート募集の文字を見て「これなら私にもできるかもしれない」と直感した。実際に働く人たちに会ってみて温かい空気が流れていた。形式的なやり取りではなく、一人の人間として向き合ってくれている——そんな感覚があった。

しかし、入社直後は決して順風満帆ではなかった。研修もなく「とりあえず教室に行って覚えて」というスタイル。正直、辞めようと思ったこともある。けれど、ついてくれた先生が一つ一つ丁寧に教えてくれて、少しずつできることが増えていった。続けていくうちに「あ、これ楽しいかも」と思えるようになった。あの時、辞めなくてよかった。

会社から「こういう働き方もあるよ」と提案していただいたのが、短時間正社員への転換だった。子どもの成長に合わせて働き方を変えられるのは本当にありがたい。

MESSAGE

パートからのスタートは最初すごく不安だと思う。でも、先生として生きがいをもらえるし、やりがいもある。大変なこともあるけど、その先の楽しさを、ぜひいしど式で味わってほしい。

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大沼先生

大沼先生

2019年入社/中途入社/推進部

現職:教室長・チームリーダー

元生徒が、今度は「教育のプロ」を世界に届ける

実は元生徒である。千葉県八千代市の緑が丘教室に小学1年生から中学1年生まで通っていた。競技大会にも出ていたし、検定の思い出もたくさんある。母と手をつないで大会会場に行ったのを今でも覚えている。そろばんをやっていたおかげで計算には自信があったし、学校の勉強も楽だった。

前の会社を3ヶ月で辞めてしまって、「次も続けられるのか」という不安があった。でも実家が空手道場で、何かを教えることには昔から興味があった。ふとそろばん教室のことを思い出して、はがきで応募した。

決め手は「人」だ。見学に行った時にすごく温かく迎えてくれて、人生相談まで聞いてくれた。ここで頑張ろうと決めた。

MESSAGE

不安に思うことがたくさんあると思う。でも、ぜひ私たちと一緒に子どもたちの未来を作っていく仕事をしてほしい。いしど式で働いている先生方は、みんな本当に優しくて温かい人たちばかりだ。お待ちしている。

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熊谷先生

熊谷先生

2020年入社/中途入社/オンライン教室(責任者)

現職:教室長兼チームリーダー

声に出せば、チャンスは巡ってくる

栃木出身で、そろばんは12年間やっていた。高校卒業後は税理事務所に入社したが、数か月で退職。その後、ホテルで住み込みのアルバイトをしていたが、親元を離れて自由になった時に小学生の頃の夢だった「そろばんの先生になりたい」という気持ちが湧いてきた。調べたら千葉にそろばんの会社があると知り、応募した。2020年、コロナ真っ只中での入社だった。

教室見学で先生方が温かく迎え入れてくれたこと、そして見学する中で「人に教えるのが楽しい」と改めて実感できたことが決め手だった。面接では前の仕事を辞めた理由も丁寧に聞いていただいて、会社の人の温かさに触れた。不安よりも「ここで働きたい」という期待が上回った。

オンライン教室の責任者をしている。生徒は約470名、日本だけでなく海外約30カ国の子どもたちにそろばんを教えている。先生は30人ほどいるので、共有や改善を重ねながらオンライン教室の土台作りからやってきた。

MESSAGE

教育業なので悩むことや大変に感じることも少なくはない。でも、それ以上のやりがいがある仕事だ。会社もそれをしっかり後押ししてくれる、あたたかい環境が整っている。自分の思ったことを声に出すことが大切。一緒に挑戦する仲間を待っています。

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転職を考えている方へ

いしど式では、教育業界の経験やそろばん経験だけがすべてではありません。中途入社で活躍している社員の声から見えてくるのは、これまでの経験を活かしながらも、新しい環境で学び直し、自分自身も成長していく姿です。

人と関わる仕事がしたい。 子どもたちの成長に向き合いたい。 自分で考え、工夫しながら教室づくりに関わりたい。 これまでのキャリアを、教育の未来に活かしたい。

その想いがある方にとって、いしど式は新しい挑戦の場所になります。

OPEN POSITIONS

募集ポジション

正社員教室運営部

教室長候補

そろばん教室の運営全般を担当。生徒募集、講師マネジメント、保護者対応、売上管理まで幅広く手がけます。教育業界未経験OK。

応募要件

  • 学歴不問
  • 教育への情熱がある方
  • マネジメント経験歓迎(業界不問)
  • 普通自動車免許(あれば尚可)
給与

月給 270,000円~ (内訳:基本給 234,159円 + 固定残業代 35,841円) ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇・決定

待遇

昇給:年2回(4月・10月)独自の人事制度を採用し役割と評価により決定 賞与:年2回(5月・11月)業績連動型。(試用期間を除き6か月以上の勤務実績があること)支給日に在籍している社員に限る。 ※賞与とは別に報奨金制度あり

※試用期間あり3ヶ月 ■待遇 家族手当3,000円(扶養家族ひとりにつき) 通勤手当(月額25,000円まで・教室移動は別途交通費精算) 超過勤務手当 資格手当 ■福利厚生 社会保険完備(厚生年金保険・健康保険・雇用保険・労災保険)、退職金制度、慶弔見舞金制度、定期健康診断、確定拠出年金 他 ■勤務地 【本社】千葉県白井市/【東京オフィス】東京都墨田区 錦糸町/【直営教室】首都圏(東京・千葉・茨城・神奈川・埼玉)47校(2026年7月時点)。 配属はお住まいを考慮します。場所によっては車通勤も可能です。 ※直行直帰/業務内容により在宅勤務も可 ■勤務時間 平日:10時30分〜終業 19時30分/土曜:9時30分〜終業 18時30分(勤務教室により変動あり) ■年間休日120日(メモリアル休暇含む) 有給推奨日6日程度あり 1年単位の変形労働時間制(年数回イベントや競技会のため日曜出勤の場合あり/原則は毎週決まった曜日が休み)。 GW・夏季・秋季・年末年始の長期休暇あり。 2026年実績 GW:8日 夏季:9日 秋季:6日 年末年始:11日

SELECTION FLOW

選考フロー

01

書類選考

WEBエントリーシートをご提出ください

3営業日以内
02

一次面接

人事との面接

約60分
03

最終面接

代表との面接

約45分
04

内定

条件面談の上、入社日を決定

※書類選考から内定まで約2〜3週間。オンライン面接対応可。カジュアル面談(選考なし)も随時受け付けています。

WHAT YOU GET

いしど式で得られるもの

🎯

裁量と責任

中途入社でも早期に重要ポジションを任されます。自分の判断で事業を動かす経験が積めます。

早期から裁量ある仕事を任される
🚀

成長機会

急成長企業ならではの新規事業・海外展開に携われます。キャリアの幅が一気に広がります。

充実の研修・育成制度
🛡

安定基盤

50年以上の歴史と330教室のネットワーク。ベンチャーの挑戦と、安定した経営基盤の両方があります。

50年以上の安定した経営基盤
FAQ

よくある質問

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RECRUIT

2つのフィールドで、
いしど式の未来をつくる。

教室の最前線で子どもと向き合う「先生」、事業を仕組みで支える「本部」。あなたの活躍の場を選んでください。

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